Fjorten år gamle Kjerstin Sundal fra Trondheim skrev i april gjesteblogginnlegg på den feministiske bloggen Maddam. Kjerstin er opptatt av likestilling, og skriver velformulert og reflektert. Hvordan er stemningen generelt blant norske ungdommer, og hvor representativ er Kjerstin? Norsk institutt for forskning om oppvekst, velferd og aldring arrangerte nylig konferansen ‘Ungdom og likestilling, kunnskap og praksis i Norden’ med blikk på ungdommers holdninger til likestilling i Norden.

I en tidligere utgave av DN var en helside viet til spørsmålet om ledere burde ha fagkompetanse eller ledelseskompetanse. Jeg ønsker å stille spørsmål om hvordan fagkompetanse blir definert når dette spørsmålet med jevne mellomrom dukker opp.

Som barn var jeg en lesehest. Det var en åpenbaring da jeg knekte koden og klarte å sette sammen disse rare tegnene til ord, setninger og hele bøker. Jeg husker at jeg ble helt yr ved tanken på den skatten jeg nå hadde tilgang til. Jeg levde meg inn i universene til Astrid Lindgren, Tove Jansson, Roald Dahl, Michael Ende og Anne Kath Vestly. Jeg leste det jeg fikk tak i, enten jeg fant bøkene hjemme eller på biblioteket. Mange bøker har jeg glemt men mange har blitt gode bokminner som stadig dukker opp i tankene.

DN på lederplass skrev onsdag 28 mars om at sykehuset i Østfold har tenkt nytt om arbeidsdeling. De har trukket ut alt arbeid som ikke sykepleiere MÅ gjøre, og satt alt dette arbeidet til "servicemedarbeidere" som ikke har helsefaglig utdanning. Dette er et godt grep som vi også ser på andre arbeidsplasser, og som gjør at man kan nytte den utdanningen de ansatte har på en bedre måte, og forvalte økonomien bedre.

Samtidig med at kampen for tidlig rekonstruksjon tilspisser seg her hjemme, går KUN i gang med å skape et psykososialt tilbud for brystkreftrammede i Murmansk.

Da jeg begynte oppholdet her lå følelsen av at jeg allerede hadde gjort min plikt i førstegangstjenesten langt fremme.

PÅ KUN opparbeider vi oss flexitid som vi kan bruke til å gjøre andre ting. Her er min flexidag:  tirsdag 6.mars 2012 

Jeg var så heldig og fikk tildelt stipend fra KUN i forbindelse med min masteroppgave.

Masteroppgaven min handler om borgermedvirkning i samfunnsdelen av kommuneplanen, hvor jeg henter empiriske data fra to kommuner på søre Sunnmøre. Jeg er student på institutt for planlegging og administrasjon ved Høgskolen i Volda.

Jeg har gleden av å få dekket kost og losji på en tre-ukers tur til Starum i forbindelse med grunnopplæring i Sivilforsvaret. Jeg vil nå bli en del av Sivilforsvarets operative styrke, en ære jeg deler med 8000 personer.  Jeg burde derfor kanskje være opprømt over å bli trukket ut som en av de heldige? Jeg har et litt ambivalent forhold til dette.

Den siste tidens avisoppslag om såkalte rasistiske uttalelser som vi så på spellemannsprisen, og også i vitsetegninger, viser en endring i hva som betraktes som god etikette i tekst.

”Det finnes ikke kvinnfolk på gårdene lenger” sa de ansatte på et landbrukskontor. I det lå at kvinnene ikke er interesserte i landbruk, og at de er opptatt med sin egen jobb utenom bruket.   Norsk senter for bygdeforskning, Norsk institutt for landbruksøkonomisk forskning og KUN ville undersøke om dette stemte og gikk gjennom eksisterende statistikk og gjorde intervjuer på melkebruk.

Hvilke rekrutteringsstrategier bruker man i privat næringsliv? Hvordan kan fokus på likestilling og mangfold brukes aktivt for å rekruttere bredere og bedre? Dette er noen spørsmål vi har sett nærmere på i samarbeid med tre bedrifter på Møre. For oss fra KUN har det vært to lærerike turer til Ålesund og omegn i november. Ikke bare har vi fått innblikk i fiskeforedling, notproduksjon og oppdrettsbransjen, vi fikk og se ulike tilnærminger til rekruttering og attraktivitet, samt erfare at GPS er en nyttig sak når man kjører rundt i ukjent terreng.

Regjeringen Stoltenberg har startet arbeidet med en ny stortingsmelding som skal omhandle distrikts- og regionalpolitikken. Utvikling av robuste lokalsamfunn har vært en ønsket og villet politikk fra regjeringen. Nå satser man på å utvikle kunnskapsgrunnlaget gjennom arbeidet som Distriktssenteret er satt til. De spør blant annet: ”Hva kjennetegner kommuner som lykkes med næringsutvikling?

18. og 19. november er vi sammen med Reform og Batteriet klare for konferanse ”om og med minoritetsmenn” i Bodø. Programmet ble lagt ut denne uken, innlederlisten har begynt å falle på plass og nå skal det ut i nettverket vårt så folk faktisk får med seg hva som skal skje, og kommer.

Høyere utdanning gir store muligheter for ungdom på leting etter drømmejobben. Hvorfor velger da så mange norske ungdommer fra et snevert utvalg av tilbud? Hvordan kan det ha seg at et av verdens mest likestilte land velger så tradisjonelt?