KUN senter for kunnskap og likestilling > Prosjekter 2012 > Likestilling og mangfold i Verran Kommune >

Integrering av likestillingsperspektiv i planlegging, politikk og tjenester

Hvilke rutiner kan kommuner etablere for å integrere hensyn til likestilling og mangfold i arbeidsgiverpolitikk, tjenesteyting, samfunnsplanlegging og lokaldemokrati?  Sammen med  flere kommuner i Nord-Trøndelag ønsker KUN å se nærmere på dette i et prosjekt finansiert av fylkesmannen i Nord-Trøndelag. Prosjektet starter i Verran kommune og skal senere videreføres til flere kommuner i fylket.
Mange små kommuner, har en utfordring i å opprettholde bosetting. Lave fødselstall, unge menneskers utflytting, behovet for arbeidskraft i omsorgssektoren, og forgubbing er forhold som må tas med i planlegging for framtida.
Gjennom prosjektet skal vi sammen med planleggere, politikere og kommunenes tjenesteenheter undersøke situasjonen i dag, komme fram til standarder, definere innsatsområder og gi tydelige råd om veien videre.

Prosjektet skal legge grunnlag for:

•    En arbeidsgiverpolitikk som bygger på likestilling og rom for mangfold  
•    Likestilte og likeverdige offentlige tjenester
•    En kommuneplan som ivaretar ulike grupper i lokalsamfunnet
•    Et velfungerende lokaldemokrati

Kontakt i KUN: Marte Taylor Bye og Karin Hovde
Verran Kommune: Anita Ulstad

Publisert: 16.01.12 12:46
Sist oppdatert: 23.01.12 15:38